12 травня 2023 року
Італія скорочує допомогу, спрямовану на боротьбу з бідністю
Уряд Італії вирішив скоротити виплати допомоги, спрямованої на боротьбу з бідністю, введену 4 роки тому. Міністри заявили, що пільги відбивають у працездатних людей, особливо серед молоді, бажання шукати роботу. Торік таку допомогу, на яку пішло близько 8 мільярдів євро, отримало близько 4 мільйонів італійців.
3 січня 2024 року допомога виплачуватиметься за новими правилами, загальна сума становитиме 5,4 млрд євро на рік. Вона буде доступна тільки для домогосподарств з неповнолітніми, літніми людьми віком 60 років і старшими або з обмеженими можливостями.
З моменту вступу на посаду у вересні минулого року Голова Ради міністрів Італії Джорджія Мелоні наполягала на зниженні корпоративних податків. «Ми реформуємо дохід громадян, щоб провести різницю між тими, хто може працювати, і тими, хто немає», – йдеться у заяві Мелоні.
Уряд також спростив для компаній найм за короткостроковими контрактами, які профспілки критикують за те, що вони тримають співробітників у нестійкому економічному становищі. Мета уряду полягає в тому, щоб стимулювати найм та спонукати більше молодих людей знаходити роботу.
Глава головної італійської профспілки Загальної італійської конфедерації праці (CGIL) Мауріціо Ландіні розкритикував плани уряду, заявивши, що заробітна плата в Італії низька через високі податки, а також через безпрецедентний «рівень відсутності гарантій зайнятості».
Згідно з останніми даними італійського національного статистичного управління ISTAT, рівень безробіття в Італії станом на лютий 2023 року становив 8%, тоді як середній показник ЄС трохи більше 6%.
За даними останнього опитування, 50% італійців вважають, що середня заробітна плата в їхній країні занадто низька, що є найбільшою перешкодою для працевлаштування. Водночас 16% заявили, що, на їхню думку, людям не вистачає професійної кваліфікації, яка потрібна на запропоновані посади, а 12% вважають, що молоді люди не хочуть виконувати певні види роботи.
На питання про їхнє власне становище з роботою 59% респондентів сказали, що вважають свою зарплату надто низькою, 28% вважають, що отримують справедливу заробітну плату, а 7% вважають, що їхній дохід вищий, ніж має бути. Загалом, 87% заявили, що готові прийняти 1200 євро нетто як стартову зарплату.
За матеріалами сайту https://www.thelocal.it
8 травня 2023 року
Штучний інтелект спрогнозував появу нових професій
ChatGPT назвав нові професії, які з'являться з широким використанням штучного інтелекту (ШІ).
Серед них промт-інженери та інспектори алгоритмів, а також інші позиції. Наприклад, інженер аварійної кнопки – впроваджує механізми безпеки, щоб зупинити ШІ у разі несправності. Оглядач дипфейків аналізує контент на наявність дипфейків та запобігає їх поширенню. Куратор мистецтва від ШІ оцінює творчість нейромереж, що допоможе визнати величезний потенціал віртуальних художників. Дизайнер емоцій роботів програмує емоції для ШІ та роботів, щоб покращити взаємодію з користувачем. Терапевт у віртуальній реальності – це реальні психотерапевти, які використовують алгоритми успішнішої роботи.
Звичайно, поки що таких професій немає, але зі стрімким впровадженням у життя нейромереж прогноз виглядає цілком реальним. Ряд фахівців побоюються, що штучний інтелект може витісняти людей із традиційно творчих людських сфер зайнятості.
Наприклад, пише колумніст англійського видання Рolitico Пол Тейлор, «коли я попросив його пояснити, чому медсестри не повинні страйкувати, ChatGPT точно вказав, як страйк медсестер може призвести до громадських збитків». І питання, яким чином і хто контролюватиме «висновки» та рекомендації штучного інтелекту – досі залишається відкритим.
За матеріалами сайту https://www.sciencedirect.com
5 травня 2023 року
Поляки хочуть працювати і після досягнення пенсійного віку
Старіння суспільства породжує нові виклики, з якими полякам доведеться зіткнутися.
Згідно з останніми дослідженнями кадрової служби «Барометр польського ринку праці», 77% жителів Польщі бояться низької пенсії. Найбільшою мотивацією працювати довше (38%) є істотне збільшення до майбутньої пенсії за додаткові роки роботи. Для 28% працюючих дуже важливо, щоб з урахуванням віку робота відповідала їх силам. Далі йде можливість працювати на поточній посаді (9%), а для 5% поляків вирішальне значення має медичне страхування, яке пропонує роботодавець.
Оскільки суспільство загалом продовжує старіти, природним наслідком стане збільшення тривалості професійної діяльності, тим більше, що сьогоднішні 60-річні часто перебувають у чудовій формі і є безцінним активом для компаній.
Читати повністю
2 травня 2023 року
ВВП єврозони в першому кварталі зріс на 0,1% кв./кв.
У першому кварталі 2023 року ВВП єврозони зріс на 0,1% кв./кв. Про це свідчать попередні дані Євростату.
Економіка Євросоюзу у січні-березні поточного року зросла на 0,3% кв./кв. У річному вимірі ВВП єврозони та ЄС зріс 1,3%.
Нагадаємо, що інфляція в єврозоні в березні 2023-го сповільнилася до 6,9% річному обчисленні, ціни на енергоносії у зазначений період впали на 0,9% у порівнянні із лютим. Водночас базова інфляція, яка виключає витрати на енергію та харчові продукти, досягла чергового рекордного значення. У березні 2023-го вона становила 5,7% у порівнянні із 5,6% у лютому.
2 травня 2023 року
У містах Європи відбулися масові першотравневі акції
Найчисленнішими першотравневими виступами стали у містах Франції. Як і раніше французи виступають проти непопулярної пенсійної реформи, підготовленої урядом.
Декілька тисяч людей вийшли на першотравневу демонстрацію в Берліні. Вони несли плакати із закликом до уряду розвивати соціальну політику.
В інших містах Німеччини також пройшли ходи. Перед демонстрантами у Кобленці виступив канцлер Олаф Шольц. У своїй промові він закликав поважати будь-яку працю, підвищувати кваліфікацію та наголосив на важливості імміграції для німецького ринку праці. У Штутгарті, за даними місцевої поліції, під час демонстрації почалися заворушення, поліція застосувала перцевий газ та палиці.
Близько 10 тисяч людей взяли участь у масових акціях у Швейцарії – у Базелі та Цюріху. Вони вимагали підвищення зарплат та пенсій.
В Іспанії учасники мітингів вимагали підвищення зарплат, які не встигають наздогнати інфляцію. Також звучали пропозиції щодо переходу на чотириденний робочий тиждень.
Масові акції 1 травня відбулися також у містах Італії, Греції, Туреччини та інших європейських країн.
1 травня 2023 року
У Греції відзначають 1 травня масовим страйком
Грецькі транспортники вирішили «відсвяткувати» День праці 1 травня масовими страйками. Так, протягом 24 годин 1 травня страйкують працівники поромів, співробітники національної та приміської залізниць (Аттика/Пелопоннес). Крім того, на кілька годин переривають роботу водії тролейбусів та автобусів.
До страйків та мітингів закликали найбільші профоб'єднання країни: Загальна конфедерація праці Греції (GSEE), Вища рада профспілки державних службовців та профспілка «Всегрецький бойовий фронт».
У GSEE сказали, що нинішній Першотравень трудящі зустрічають в умовах зростання цін, високого безробіття, обмеження трудових прав, нерівності, невпевненості у завтрашньому дні та незахищеності на робочих місцях.
25 квітня 2023 року
Міністри праці країн G7 закликають інвестувати у людський капітал
Міністри праці країн «Великої сімки» у неділю виступили із спільною заявою, в якій закликали вкладати кошти в перепідготовку кадрів.
У заяві йдеться про те, що в умовах змін робочого середовища, що викликаються в усьому світі цифровізацією, а також рухом до вуглецевої нейтральності, урядам необхідно активно підтримувати перепідготовку кадрів – ключовий елемент інвестицій у людські ресурси.
Заява закликає країни у складі G7 скорочувати нерівність зарплат та забезпечувати їх належний рівень з метою підвищення морального стану робітників та їхньої задоволеності своєю працею.
25 квітня 2023 року
У трудовий кодекс Казахстану ввели норму про чотириденний робочий тиждень
З 1 липня в Казахстані можна працювати в режимі чотириденного робочого тижня, поряд із п'яти- та шестиденним. До Трудового кодексу країни внесено відповідні поправки.
«Робота в чотириденному режимі не тягне для працівника обмежень у тривалості оплачуваної щорічної трудової відпустки, обчислення трудового стажу та інших прав у сфері праці, встановлених Трудовим кодексом, трудовим, колективним договорами та угодами», - пояснив пресс-секретарь Минтруда Казахстану Сакен Ділдахмет.
24 квітня 2023 року
ЄС: основні витрати на життя зростають в чотири рази швидше, ніж зарплата
Згідно з новими даними Євростату, основні витрати на життя, як-от житло та комунальні послуги, минулого року зросли в чотири рази швидше, ніж зарплати в Європейському союзі.
Так, згідно даних, опублікованих статистичним агентством ЄС, у 2022 році середня заробітна плата зросла на 4,4% у всьому ЄС.
Зважаючи на рівень інфляції в ЄС минулого року на рівні 9,2%, це означає, що зростання зарплати минулого року становило лише половину зростання вартості життя.
Розрив ще більший, коли йдеться про найнеобхідніші витрати на життя: витрати на житло та комунальні послуги (18%) зростали в чотири рази швидше, ніж зарплати, а транспорт і продукти харчування (12%) зростали втричі швидше.
20 квітня 2023 року
У Канаді сотні тисяч держслужбовців вийшли на страйк
Канадські держслужбовці вимагають удвічі більшого підвищення зарплат, ніж готовий запропонувати уряд, суттєвого спрощення правил віддаленої роботи, розширення можливостей отримання оплачуваної відпустки та інше.
Зазначається, що у страйку взяла участь третина всіх працівників федеральних державних служб.
Зі свого боку, влада країни зазначає, що вимоги профспілок «непосильні».
«Незважаючи на те, що на столі переговорів знаходиться прийнятна угода, профспілка продовжує наполягати на непосильних вимогах, які серйозно вплинуть на здатність уряду надавати послуги канадцям», - заявила влада.
Відомо, що державні службовці у Канаді заробляють від 40 000 до 65 000 доларів на рік.
За матеріалами сайту ua.korrespondent.net
