18 июня 2015 года
Французский перевозчик Air France подал иск против Национального профсоюза пилотов авиакомпаний (SNPL ADF Alpa) для того, чтобы через суд добиться реализации плана реструктурирования компании. Air France обвиняет пилотов в препятствовании реформам, в частности в том, что они, в отличие от других категорий персонала, не достигли согласованных уровней повышения производительности труда.
Три года назад профсоюз пилотов подписал соглашение, которое должно было сократить расходы авиакомпании на 20%. По данным совета директоров, выполнить это условие не удалось: экономия составила всего 12%, в то время как наземный персонал превзошел цифру в 20%. При этом сотрудники авиакомпании публично раскритиковали пилотов за прошлогоднюю забастовку, которая обошлась компании в 425 млн евро и свела на нет все усилия персонала по снижению затрат. В свою очередь, SNPL обвинил в своей недостаточной эффективности руководство компании. Иск в суд был подан после провала переговоров между Air France и профсоюзом пилотов. В заявлении профсоюзов говорится, что, "несмотря на войну, которую Air France объявила своим пилотам, SNPL ADF Alpa не воюет с руководством и предпочитает строить будущее компании таким образом, чтобы продемонстрировать ответственность перед ее клиентами". Между тем в результате прошлогодней забастовки пилотов пострадали тысячи пассажиров отмененных рейсов. Ранее на этой неделе авиакомпания, входящая в альянс Air France - KLM, объявила также о закрытии четырех направлений (в Куала-Лумпур и трех европейских), снижении частоты рейсов на ряде других маршрутов (в Японию, Бразилию и Россию), а также прочие меры по сокращению расходов на 80 млн евро. (По материалам сайта http://www.unionstoday.ru)
18 июня 2015 года
Национальный профсоюз работников транспорта Великобритании (RMT) готов к проведению забастовки, если моряки, занятые на сервисах выставленного на торги оператора «Clyde and Hebrides Ferry Services» (CHFS), не получат твердые гарантии в вопросах занятости, включая выплаты пенсионных пособий. За проведение коллективных акций проголосовали более 90% членов профсоюза.
Министерство транспорта Шотландии пригласило представителей операторов «CalMac Ferries Limited» и «Serco Caledonian Ferries Limited» принять участие в очередном этапе тендера на заключение, по заявлению RMT, многомиллиардного контракта. Финальный этап торгов намечен на декабрь 2015 года с возможностью подписания договора в мае 2016 года.
«Члены RMT справедливо полагают, что они стали заложниками борьбы за контракт, угрожающей ухудшением условий труда и занятости, и которая ставит под вопрос гарантию предоставления пенсионного обеспечения рабочим, – заявил генеральный секретарь RMT Мик Кэш. – Профсоюз требует железные гарантии в сфере труда и социальных выплат и просит незамедлительно удовлетворить выдвинутые требования. Мы собираемся объявить о начале первого этапа забастовки». (По материалам сайта http://www.unionstoday.ru)
17 июня 2015 года
В Кабинете Министров Украины состоялась рабочая встреча представителей всеукраинских профсоюзов и отраслевых организаций работодателей с Министром экономического развития и торговли Украины Айварасом Абромавичусом.
В мероприятии приняли участие председатель ФПУ Г.Осовий, первый заместитель председателя ФПУ С.Кондрюк, заместитель председателя Профсоюза металлургов и горняков Украины А.Рябко, главы всеукраинских профсоюзов машиностроения, авиаработников, химической промышленности и торговли.
Министр проинформировал собравшихся о состоянии экономики Украины и о ходе проведения регуляторной политики в разных сферах национальной экономики и предпринимательства.
Аргументируя позицию профсоюзов в отношении усиления социально-экономической защиты работников в условиях углубления кризисных явлений в экономике, Г.Осовий отметил, что за полтора года деятельности Правительства в сегменте рынка труда профсоюзы не увидели никаких достижений. Возникает вопрос, занимаются ли этим в министерстве?
Задание номер один - это расширение сферы занятости, модернизация существующих рабочих мест и создание новых, повышение производительности труда. В первую очередь, нужно обеспечить права человека на труд и на достойное вознаграждение за выполненную работу. Для этого профсоюзы считают необходимым принятие государственной Программы сохранения и развития трудового потенциала страны. И в этих вопросах профсоюзы готовы к активному сотрудничеству с Правительством.
Принципиальные и злободневные вопросы на этой встрече затронул С.Кондрюк. Он поинтересовался, почему министра не волнует ситуация на рынке труда, растущий уровень безработицы и сокращения легальной занятости? Почему упрямо проводится политика "дешевой рабочей силы", которая уничтожает внутренний спрос и убивает всю экономику, делает легальную деятельность невыгодной ни бизнесу, ни работникам? Необходимо системно решать такие вопросы как создание легального рынка труда и выхода его из тени. Уровень заработной платы сегодня очень низкий, потому крайне необходимо проводить реформу оплаты труда. И наконец, когда министр сможет начать европейский диалог не с выборочными партнерами, а со всеми общественными структурами?
Активное участие в дискуссии приняли представители работодателей и отраслевых профсоюзов, которые, в частности, предложили создать площадки для проведения реального социального диалога.
В результате проведенной встречи участниками была достигнута договоренность о дальнейшем сотрудничестве в рамках создания социально-экономических советов и обновления состава Общественного совета при Министерстве экономического развития и торговли Украины. (по материалам сайта http://www.fpsu.org.ua)
17 июня 2015 года
В Федерации профсоюзов Украины состоялось заседание рабочей группы, созданной по решению СПО объединений профсоюзов, по доработке законопроекта о введении повышающих минимальных гарантий в оплате труда по отраслевому признаку в небюджетной сфере. В заседании участвовал главный специалист аппарата ПМГУ Б.Оверковский.
Участники рабочей группы предложили направить подготовленный профсоюзами проект Закона Украины "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно порядка установления минимальных гарантий в оплате труда" вместе с информацией, касающейся международного опыта применения повышающих отраслевых коэффициентов в оплате труда, в Кабинет Министров Украины, депутатским фракциям, в Комитет Верховной Рады Украины по вопросам социальной политики, занятости и пенсионного обеспечения.
С целью содействия данной профсоюзной инициативы будет предложено профсоюзам на всех уровнях оказать солидарную поддержку законопроекта с целью его принятия Верховной Радой Украины.
15-16 июня 2015 года
Параллельно с продолжающимися протестными акциями профсоюзов в Киеве, руководители всеукраинских профсоюзных объединений провели ряд консультаций с руководителями парламентских фракций, входящих в состав коалиционного большинства, при участии председателя Верховной Рады Украины В.Гройсмана. После рассмотрения Трудового ультиматума профсоюзов Кабинету Министров Украины и предложений Верховной Раде (с текстом Трудового ультиматума и предложениями Верховной Раде можно ознакомиться на сайте Федерации профсоюзов Украины www.fpsu.org.ua) была достигнута предварительная договоренность о согласовании внесения в повестку дня сессионного заседания и голосования в ближайшие дни следующих законопроектов:
– об отмене ограничения выплаты пенсий работающим пенсионерам до уровня 85% (регистрационный номер 2698);
– об индексации заработных плат, пенсий и социальных выплат (регистрационный номер 2883);
– о возобновлении финансирования Фондом социального страхования Украины детского оздоровления, санаториев-профилакториев и закупку путевок на санаторно-курортное лечение трудящихся (регистрационный номер 2245).
Теперь всеукраинские профсоюзные объединения, территориальные профобъединения, отраслевые профсоюзы будут вести активную работу с народными депутатами, с которым заключены договоры о взаимодействии и налажено сотрудничество, предоставляя им необходимую информацию об актуальности решения указанных вопросов в регионе или отрасли, поставят в известность руководителей органов исполнительной власти, а также направят в адрес депутатов и фракций телеграммы в поддержку упомянутых законопроектов.
17 июня 2015 года
Профсоюзы на предприятиях Tata Steel в Великобритании временно приостановили протестные действия на время проведения переговоров между профлидерами и представителями компании. Тема переговоров - предлагаемые изменения в окончательной схеме пенсионного обеспечения сотрудников.
"Это хорошо, что Tata Steel поменяла свое отношение к пенсионной схеме. Дискуссии еще не закончены, но через конструктивное обсуждение и переговоры мы сделали некоторые шаги в направлении поиска решения,"- отметил секретарь Совета профсоюзов Рой Рикхас.
Как мы сообщали ранее, забастовка была назначена на 22 июня и пока не отменена. (По материалам сайта http://www.metalbulletin.ru)
17 июня 2015 года
Верховная Рада приняла в целом законопроект №2591 “О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины в части усиления прозрачности добывающих отраслей”. За соответствующее решение на заседании во вторник проголосовало 238 депутатов, пишет Интерфакс-Украина.
Документ относит к компетенции Кабмина публикацию информации о налогах и сборах, уплачиваемых в добывающих отраслях, а также другой контекстной информации. Информацию об уплачиваемых налогах и производственной деятельности также должны обнародовать компании-недропользователи.
Помимо этого, документ обязывает Госгеонедр публиковать информацию о состоянии геологического изучения, использования и охраны недр (в установленном Кабмином порядке). (По материалам сайта http://www.ukrrudprom.ua)
17 июня 2015 года
ArcelorMittal Liberia, дочернее предприятие металлургической компании ArcelorMittal, уволила порядка 190 своих работников, что составляет 16% от общего количества персонала предприятия.
По словам пресс-секретаря рудника Хестер Пэрсон, это связано со снижением мировых цен на железную руду.
Она также сообщила, что 2 апреля состоялись трехсторонние переговоры между профсоюзами, правительством Либерии и ArcelorMittal. Изначально рассматривался вариант сокращения 20% от всего персонала предприятия. Но менеджмент после тщательного изучения снизил эту цифру до 16%.
Выходное пособие для каждого работника составит 1,5 размера его месячного оклада.
Х.Пэрсон также отметила, что после сокращения штата ArcelorMittal Liberia продолжит свою операционную деятельность и станет конкурентоспособной на мировом рынке благодаря предпринятым шагам. (по материалам сайта http://www.metalinfo.ru)
16 июня 2015 года
В Министерстве социальной политики Украины состоялась церемония подписания Соглашения об образовании примирительной комиссии для решения коллективного трудового спора между Общим представительским органом репрезентативных всеукраинских объединений профсоюзов на национальном уровне и Кабинетом Министров Украины.
Свои подписи под документом поставили министр социальной политики Павел Розенко и первый заместитель Председателя СПО профсоюзов, заместитель Председателя ФПУ Сергей Кондрюк.(по материалам сайта http://www.fpsu.org.ua).
16 июня 2015 года
Президент Казахстана Нурсултан Назарбаев провел встречу с председателем и главным исполнительным директором ArcellorMittal Лакшми Митталом, сообщила пресс-служба главы государства. “Были рассмотрены ключевые вопросы работы металлургического комбината “Арселор Миттал” в Темиртау, отмечена необходимость обеспечения стабильного и эффективного функционирования предприятия с учетом вызовов в мировой экономике”, — говорится в сообщении.
Кроме того, на встрече обсуждалось участие компании в развитии казахстанской экономики, перспективы ее деятельности с учетом реализуемых государством программ.
АО “АрселорМиттал Темиртау” (входит в состав международной группы ArcelorMittal) специализируется на производстве плоского и сортового проката, а также производит агломерат, железорудный и угольный концентрат, кокс, чугун, сталь. Предприятие представляет собой интегрированный горно-металлургический комплекс с собственным углем, железной рудой и энергетической базой. В состав АМТ входят металлургический комбинат в Темиртау, 8 угольных шахт в Карагандинской области, 4 рудника по добыче железной руды (по материалам сайта http://www.ukrrudprom.ua).
